Описание: Проектная деятельность человека стара, как и сам Homo Sapiens. В течение большого времени человечеством накоплен огромный опыт в проектной деятельности, написано гигантское множество книг, справочников, учебников. Даже опытному профессионалу бывает трудно разобраться в этом несметном количестве материала. Поэтому специалистам по управлению проектами необходимо прежде всего систематизировать доступные знания в этой области. В то же время, управление проектами - одна из самых динамично развивающихся управленческих дисциплин, поэтому от менеджеров требуется отличное знание и владение самыми современными технологиями управления!
Приведены методология, задачи, критерии и инструментальные средства, применяемые для поддержки процессов принятия решений. Основное внимание уделено методам анализа структурированных проблем, предполагающим наличие объективных моделей и позволяющим существенно сократить затраты на поиск наилучшей альтернативы. Рассмотрено применение таких методов, как ветвей и границ, динамического программирования, генераторов расписаний, табу, отжига, вложенных цепей Маркова и др., для анализа детерминированных, вероятностных и игровых моделей принятия решений. Описаны критерии и процедуры решения задач в условиях полной неопределенности, а также методы оценки и сравнения многокритериальных альтернатив.
Автор: Черноморов Григорий Александрович Издательство: Южно-Российский государственный технический университет Год: 2002 ... Читать дальше »
В книге представлено свыше 100 разминок, которые могут использоваться в тренингах самой различной направленности. Для каждого психогимнастического упражнения подробно описаны средства, время, инструкция, процедура проведения, подводные камни использования и возможные тренинговые эффекты.
Автор: Завьялова Ж. Год издания: 2008 Страниц: 160 Формат: DjVu качество: отличное Язык: русский Размер: 9,37 Mb
Нейро-лингвистическое программирование (НЛП) стремительно завоевывает признание как эффективный метод проведения тренингов и совершенствования тренерского мастерства. Впервые на русском языке методы тренинга и НЛП представлены в одном основательном и легком для усвоения учебном пособии. Перед вами - современное практическое руководство, содержащее детальное описание НЛП и способов его использования, помогающее в достижении целей тренинга по пяти главным направлениям: создание комфортной тренинговой среды,достижение продуктивного психологического состояния и эффективной передачи сообщения, проявление гибкости при удовлетворении потребностей, закрепление результатов обучения. Данное руководство предназначено для всех, кто хочет обогатить свою профессиональную тренинговую и организационную деятельность достижениями в области не
... Читать дальше »
Описание: Проектная деятельность человека стара, как и сам Homo Sapiens. В течение большого времени человечеством накоплен огромный опыт в проектной деятельности, написано гигантское множество книг, справочников, учебников. Даже опытному профессионалу бывает трудно разобраться в этом несметном количестве материала. Поэтому специалистам по управлению проектами необходимо прежде всего систематизировать доступные знания в этой области. В то же время, управление проектами - одна из самых динамично развивающихся управленческих дисциплин, поэтому от менеджеров требуется отличное знание и владение самыми современными технологиями управления!
Описание: Проектная деятельность человека стара, как и сам Homo Sapiens. В течение большого времени человечеством накоплен огромный опыт в проектной деятельности, написано гигантское множество книг, справочников, учебников. Даже опытному профессионалу бывает трудно разобраться в этом несметном количестве материала. Поэтому специалистам по управлению проектами необходимо прежде всего систематизировать доступные знания в этой области. В то же время, управление проектами - одна из самых динамично развивающихся управленческих дисциплин, поэтому от менеджеров требуется отличное знание и владение самыми современными технологиями управления! Мы предлагаем Вам информацию о проектах и проектной деятельности, составленной на основе российского и мирового опыта в области управления проектами с привязкой к реалиям российской
... Читать дальше »
Содержит описание стратегии, тактики и процессов, необходимых для успешного управления портфелем проектов организации. В ней описываются процессы беспрецедентного совершенствования управления проектами и детальный план внедрения в организации методов стратегического планирования и создания ОУП, который позволяет в считанные недели добиться существенных результатов. Авторы описывают четыре процесса, позволяющие намного быстрее создать в организации ОУП и улучшить основные показатели компании. Книга указывает пути превращения ОУП в инструмент получения конкурентного преимущества для организации.
Основы менеджмента - одно из самых популярных учебных пособий по менеджменту, признанное и широко используемое во всем мире. В нем подробно и максимально доступно изложены основы менеджмента как науки и основные принципы и концепции менеджмента. В книге описываются как теоретические, так и практические аспекты управленческой деятельности с учетом реалий современности. Особое внимание уделяется ситуативной природе менеджмента, что приобретает все большее значение, учитывая постоянные изменения современной бизнес-среды. Благодаря тщательно продуманной структуре и простоте изложения книга может быть полезна широкому кругу читателей: студентам, изучающим менеджмент, преподавателям, практикующим менеджерам и просто людям, которых интересуют теоретические и практические вопросы управления.
Основа этой книги - осмысление результатов масштабных исследований, проведенных компанией McKinsey с целью выяснить, каким образом отношение к сотрудникам определяет успех фирмы. То, что предлагаемые читателю мысли и советы опираются не просто на формальную логику и личный опыт авторов, но и на достоверный исследовательский материал, делает издание особенно полезным. Книга убедительно показывает, что успешные компании не просто совершенствуют процедуры и нормы управление человеческими ресурсами. В современном мире выигрывают те организации, которые сами, как товар, являются наиболее привлекательными на рынке труда; организации, которые делают все, чтобы привлечь, помочь развитию и удержать наиболее талантливых сотрудников на всех уровнях управленческой иерархии. Книга настоятельно рекомендуется к прочтению рук
... Читать дальше »
Бизнес - популярный деловой бизнес-журнал - для собственников бизнеса, руководителей предприятий, директоров, менеджеров, юристов, бухгалтеров, аудиторов и т. д.
